律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
合同纠纷- 合同纠纷
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劳动纠纷- 劳动纠纷
专利纠纷- 专利纠纷

吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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员工主动离职要赔钱吗
员工主动辞职时,以下常见错误操作会带来法律风险: 1. **口头辞职无书面通知**:仅口头提辞职,未提交书面通知,可能被认定未依法解除合同,引发后续争议。 2. **忽略竞业限制条款离职**:若合同含竞业限制条款但未明确告知或未支付经济补偿,员工仍可能因违约被追责。 3. **未完成交接即离职**:擅自离职未交接工作,用人单位或主张经济损失赔偿。 辞职过程中若遇法律问题,您可随时咨询我,我会为您提供详细解答,避免因操作不当承担不必要的法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123
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12/21
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工伤鉴定不服再鉴定怎么办
您对工伤鉴定等级不服,是有法定救济途径的。若收到设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论,可在15日内,向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。该委员会作出的结论为最终结论,当事人通常不能再提出异议或重新鉴定。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 不服工伤鉴定等级的法律依据,主要在《工伤保险条例》中。依据《工伤保险条例》(2010年修订版)第二十六条:“申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服
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12/21
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司法冻结非柜面能取钱吗
司法冻结后非柜面能否取钱,取决于冻结范围和银行系统限制。若仅冻结部分账户或金额,非柜面渠道可操作未冻结部分;若全额冻结,非柜面无法取款或转账;若被法院全面冻结,柜面和非柜面交易均不可操作。若冻结为临时措施且有合法解冻依据,可通过法律程序申请解除部分或全部冻结。若非柜面显示账户状态正常但交易失败,可能是系统延迟更新冻结状态,建议及时联系银行核实。若账户存在轮候冻结或多个司法机关冻结,需按冻结顺序处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费
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挂靠违法什么意思
挂靠违法可能引发多种法律风险,以下为您举例说明常见的风险点: 1. 民事连带责任风险:例如,某建筑公司出借资质给无资质的施工队承揽工程,施工队因施工质量问题导致业主房屋开裂,业主起诉后,法院依据《建筑法》第六十六条判决建筑公司与施工队共同承担赔偿责任,建筑公司需支付业主维修费、误工费等共计50万元。 2. 行政资质吊销风险:某建造师将证书挂靠到3家企业,未实际参与项目管理,被住建部门查实后,依据《注册建造师管理规定》,不仅被没收违法所得20万元,还被吊销执业资格证书,5年内不得重新注
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12/20
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组长不给上班怎么办
组长不让上班时,你可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。若组长无故阻止你上班,属于侵犯劳动者权益,你有权依法维权,具体分以下情况: - 组长无正当理由且未经单位授权阻止上班,可能构成违法阻止劳动,你可要求恢复岗位、正常劳动,单位需支付期间工资。 - 若组长阻止上班基于单位合法规章制度,且你确实违规,单位可依规处理,但程序须合法、依据要充分,不得无故剥夺劳动权。 - 若组长单方面变更合同(如待岗、解雇)且未协商一致,变更无效,你可要求继续履行原合同约定工作内容。 ✫✫✫✫✫有法律问
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提前还贷方式哪个划算
提前还房贷如何更划算?最直接的方法是选择减少月供或缩短贷款期限。具体分析如下: - 若贷款剩余期限长、月供压力大,建议减少月供。此举可直接降低月还款额,释放现金流,减轻生活负担,适合收入稳定但希望改善生活或有短期资金需求的借款人。 - 若贷款剩余期限短、想节省总利息,缩短贷款期限更划算。通过缩短期限,能显著减少总利息支出,适合未来收入预期良好、希望尽快结清债务的借款人。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 提前还房贷需避免常见错误
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仪器购买退货报警怎么处理
仪器购买退货纠纷中报警是否受理的法律依据主要来自《消费者权益保护法》和《治安管理处罚法》。 根据《消费者权益保护法》第二十五条(2013年修订):“经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品,消费者有权自收到商品之日起七日内退货,且无需说明理由。”若商家违反该规定拒绝退货,属于民事纠纷,警方无管辖权;若商家以非法占有为目的虚构事实(如谎称仪器为进口正品实际为山寨),符合《刑法》第二百六十六条诈骗要件,警方应立案;若退货时双方互殴,违反《治安管理处罚法》第四十三条,警方
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12/20
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学校收违禁物品该不该还
您问学校收违禁物品该不该还,这有一些常见的错误操作行为。 1. 与学校发生激烈冲突:学生或家长在得知物品被没收后,情绪激动,与学校老师或工作人员发生争吵甚至肢体冲突,这不仅不利于问题解决,还可能激化矛盾。 2. 忽视证据收集:没有及时收集没收物品的相关证据,如清单、校规等,导致后续维权缺乏有力支持。 3. 直接采取极端手段:如未经允许擅自进入学校拿回物品,这可能会违反学校规定,甚至触犯法律。 如果您遇到此类问题,建议避免这些错误操作,及时向律师咨询,获取正确的处理方式。 ✫✫✫✫✫有
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骑电动车对方闯红灯发生碰撞对方逃逸怎么办
您骑电动车遭遇对方闯红灯逃逸后,以下特殊情况会影响处理结果。 1. 对方为无牌无证车辆或套牌车:此类车辆无法通过登记信息锁定车主,警方调查难度增大,可能导致长期无法追责,您的民事赔偿可能无法及时实现,需依赖道路交通事故社会救助基金先行垫付部分费用。 2. 您自身存在违规行为(如未戴头盔、超速):虽对方闯红灯逃逸需承担主要责任,但您的违规行为可能被认定为次要责任,影响赔偿比例。例如您骑电动车超速,事故认定书可能判定对方承担80%责任,您承担20%责任,赔偿金额会相应减少。 3. 逃逸方事后主
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7号上班到几号是一个月
针对“7号上班到几号是一个月”的问题,以下是特殊情况或例外情形。 1. 当月有法定节假日顺延:若公司规则约定“周期内遇法定节假日则顺延”,如7号上班的周期内有3天法定节假日,则截止日顺延3天(如自然月周期本应到次月7号,顺延到次月10号),影响周期长度 2. 公司自定义特殊周期:部分公司约定“每月1-30/31号为一个周期”,若7号上班,第一个周期则到当月31号,后续周期为次月1-31号,导致第一个周期不足一个自然月,影响试用期考核或薪资计算 3. 跨月有28/29天的情况:如2月7号上班,若按自然月算到













